В Финляндию

экскурсии хельсинки

Отдыхз в финляндии

Описание игры (англ.) Ancient Asian Forces are invading. But all they want is to learn exotic language of English. Their weapon of choice a Word Cannon. Fire away! Инструкция (англ.) Target Cannon with Mouse and Click to shoot. Select Character for ball with A - Z keys or Up - Down keys. Select position of selected Characters with 0 - 9 keys or Left - right Keys.

финляндия экскурсия экскурсия финляндия хельсинки экскурсии экскурсии вхельсинки хельсинки_экскурсии

Краткое описание 3 задачи Cкачать | Экономика предприятий 1. Служащий федерального государственногоучреждения имеет 12-й разряд по ЕТС (тарифный коэффициент – 2.423). За месяц онотработал 22 дня из 22 по графику, в том числе 1 день - в выходной попроизводственной необходимости. Начислена премия в размере 35% заработка.Определить заработок служащего за месяц (тарифная ставка первого разряда – 1221руб., работа в выходной компенсируется повышенной оплатой). 2. Плановый фонд заработной платы основныхпроизводственных рабочих составлял 16 млн. рублей, фактически израсходовано –16,2 млн. рублей. По сравнению с планом выпуск продукции снижен на 8%, удельнаятрудоемкость продукции возросла за счет структурных сдвигов в ассортименте на4%. Определить абсолютное и относительное отклонение в расходовании ФЗП отплана. 3. Определить изменение фонда заработной платыпредприятия, если объем производства сократился на 10%, производительностьтруда возросла на 5%, средняя заработная плата увеличилась на 12%.... Содержание 1. Служащийфедерального государственного учреждения имеет 12-й разряд по ЕТС (тарифныйкоэффициент – 2.423). За месяц он отработал 22 дня из 22 по графику, в томчисле 1 день - в выходной по производственной необходимости. Начислена премия вразмере 35% заработка. Определить заработок служащего за месяц (тарифная ставкапервого разряда – 1221 руб., работа в выходной компенсируется повышеннойоплатой). Решение: Определимзаработок за отработанные дни: Зод=Тк*Ст*N, где Тк – тарифныйкоэффициент, Ст – тарифная ставка первого разряда, N – числоотработанных дней. Зод=2,423*1221*21+2*2,423*1221*1=68045,109руб. За отработанный выходной по производственной необходимости применимдвойную оплату. Определимвеличину премии: Пр=Зод*Кпр,где Кпр – размер премии,%. Пр=68045,109*0,35=23815,788 руб. Таким образом,величина заработка служащего за месяц составит: З=Зод+Пр=68045,109+23815,788=91860,897 руб. 2. Плановыйфонд заработной платы основных производственных рабочих составлял 16 млн.рублей, фактически израсходовано – 16,2 млн. рублей. По сравнению с планомвыпуск продукции снижен на 8%, удельная трудоемкость продукции возросла за счетструктурных сдвигов в ассортименте на 4%. Определить абсолютное и относительноеотклонение в расходовании ФЗП от плана. Решение: Запишемуравнение ФЗП: ?, где Ст – ставка оплаты за единицу времени, ТП – выпускпродукции, Тр – трудоемкость. Определимабсолютное отклонение: ? млн. рублей. ? млн. рублей. ? млн. рублей. Определимотносительное отклонение: ? ? Таким образом,ФЗП от плана отклонился на 0,2 млн.р. в общем, за счет изменения выпускапродукции сократился на 1,28 млн.р. (-8%), за счет изменения удельной трудоемкости продукции на +0,59млн.р. (+4%), за счет др. факторов +0,89 3. Определитьизменение фонда заработной платы предприятия, если объем производствасократился на 10%, производительность труда возросла на 5%, средняя заработнаяплата увеличилась на 12%. Решение: Определиизменение фонда заработной...